|
|
|
|
|
| 岗 位： |
招聘经理 |
|
| 岗位类别： |
招聘经理, 专业顾问 |
人 数： |
2 |
| 性 别： |
不限 |
年 龄： |
27 到 45 岁 |
| 学 历： |
大专以上 |
职 称： |
不限 |
| 工作方式： |
全职 |
月 薪： |
8000 到 9999 元/月 |
| 是否应届： |
已工作优先 |
工 龄： |
3 年 |
| 工作地点： |
杭州市 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
|
程 度： |
良好 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 岗位描述： |
岗位职责：
1、理解客户需求，研究行业动态及行业领域人才市场状况；
2、根据客户需求设定目标人才搜寻公司；
3、按照公司的标准方法多渠道快速访寻目标候选人；
4、筛选、评估候选人并做好推荐工作；
5、 每年新开发三家以上有效客户；
6、 管理客户，并最大程度地挖掘客户的潜力，进行客户的二次开发；
7、 把所有客户信息、职位信息、猎取总结与候选人简历等资料整理进入公司系统。
8、完成部门领导分配的其他工作；
岗位要求：
1、全日制大专及以上学历，有该行业招聘或市场销售背景的可放宽学历并优先考虑
2、至少三年及以上，如下任一行业工作经验：通信行业、 IT行业、制造行业、房地产行业
3、优秀的协调能力，客户管理能力；
4、有独立解决问题能力，承受工作压力并有责任心，能完成业绩指标；
5、普通话标准、出色的沟通表达能力、快速学习能力、信息搜集感知能力、善于分析总结、优秀的写作能力、热爱人力资源工作。熟练使用办公软件。 |
| |
|
|
| 岗 位： |
销售经理 |
|
| 岗位类别： |
营销/销售类 |
人 数： |
2 |
| 性 别： |
不限 |
年 龄： |
27 到 45 岁 |
| 学 历： |
大专 |
职 称： |
不限 |
| 工作方式： |
全职 |
月 薪： |
8000 到 9999 元/月 |
| 是否应届： |
已工作 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
西湖区 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
|
程 度： |
良好 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| 岗位描述： |
岗位职责：
1、理解客户需求，研究行业动态及行业领域人才市场状况；
2、根据客户需求设定目标人才搜寻公司；
3、按照公司的标准方法多渠道快速访寻目标候选人；
4、筛选、评估候选人并做好推荐工作；
5、 每年新开发三家以上有效客户；
6、 管理客户，并最大程度地挖掘客户的潜力，进行客户的二次开发；
7、 把所有客户信息、职位信息、猎取总结与候选人简历等资料整理进入公司系统。
8、完成部门领导分配的其他工作；
岗位要求：
1、大专及以上学历，有该行业招聘或市场销售背景的可放宽学历并优先考虑
2、至少三年及以上，如下任一行业工作经验：
通信行业、 IT行业、制造行业、房地产行业
3、 掌握面试评估技能；
4、 掌握客户开发技能和客户管理技能；
5、具有丰富而且有效的猎取技巧；
6、有独立解决问题能力，承受工作压力并有责任心，能完成业绩指标；
7、熟练使用办公软件。 |
| |
|
|
| 岗 位： |
猎头顾问(行业) |
|
| 岗位类别： |
专业顾问, 营销/销售类 |
人 数： |
2 |
| 性 别： |
不限 |
年 龄： |
27 到 45 岁 |
| 学 历： |
大专 |
职 称： |
不限 |
| 工作方式： |
全职 |
月 薪： |
8000 到 9000 元/月 |
| 是否应届： |
已工作 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
西湖区 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
|
程 度： |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 岗位描述： |
岗位职责：
1、理解客户需求，研究行业动态及行业领域人才市场状况；
2、根据客户需求设定目标人才搜寻公司；
3、按照公司的标准方法多渠道快速访寻目标候选人；
4、筛选、评估候选人并做好推荐工作；
5、 每年新开发三家以上有效客户；
6、 管理客户，并最大程度地挖掘客户的潜力，进行客户的二次开发；
7、 把所有客户信息、职位信息、猎取总结与候选人简历等资料整理进入公司系统。
8、完成部门领导分配的其他工作；
岗位要求：
1、全日制大专及以上学历，有该行业招聘或市场销售背景的可放宽学历并优先考虑
2、至少三年及以上，如下任一行业工作经验：通信行业、 IT行业、制造行业、房地产行业
3、优秀的协调能力，客户管理能力；
4、有独立解决问题能力，承受工作压力并有责任心，能完成业绩指标；
5、普通话标准、出色的沟通表达能力、快速学习能力、信息搜集感知能力、善于分析总结、优秀的写作能力、热爱人力资源工作。熟练使用办公软件。 |
| |
| |
|
| 岗 位： |
猎头公司BD客户开发 |
|
| 岗位类别： |
业务员/业务代表, 电话销售 |
人 数： |
2 |
| 性 别： |
不限 |
年 龄： |
不限 |
| 学 历： |
大专及以上 |
职 称： |
不限 |
| 工作方式： |
全职 |
月 薪： |
4000 到 8000 元/月 |
| 是否应届： |
已工作优先 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
杭州市 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
|
程 度： |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 岗位描述： |
工作职责：
a) 建立客户/潜在客户清单，档案；
b) 开发新客户，在授权范围内与客户签订服务合同；
c) 维护客户关系；
d) 监督及跟踪客户职位进展，以确保客户满意；
e) 定期与客户沟通，取得客户对服务状况的反馈；
f) 顾问与客户沟通发现问题时，帮助顾问了解客户需求，确定搜索方向；
g) 跟踪并确保客户付款状况；
h) 以最佳方式向客户/潜在客户宣传公司的优势。
职位要求：
1. 2年及以上本行业工作经验，有可被证明的优秀业绩者优先；
2. 人力资源招聘，电话销售，相关行业市场销售经验者优先；
3. 善于自我学习，自我激励，在高压力下完成工作目标；
4. 强烈的责任心和团队协作精神，且具有良好的服务意识；
5. 优秀的人际沟通能力； |
| |
|
|
| 岗 位： |
制造总监秘书 |
|
| 岗位类别： |
经理助理/秘书, 总裁助理/总经理助理 |
人 数： |
1 |
| 性 别： |
不限 |
年 龄： |
25 到 35 岁 |
| 学 历： |
大专以上 |
职 称： |
不限 |
| 工作方式： |
全职 |
月 薪： |
6000 到 12000 元/月 |
| 是否应届： |
已工作 |
工 龄： |
3 年 |
| 工作地点： |
萧山区 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
|
程 度： |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| 岗位描述： |
年龄要求： 25-35岁 户籍要求: 不限
学历要求： 大专 专业要求： 管理类或财会类相关专业
计算机水平要求： 熟练办公软件操作
工作经验要求： 3-5年制造业高管秘书经验，有财务管理经验优先
其他要求和说明： 工作思路清晰，形象气质佳。 |
