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人事外包(HR Outsourcing Managed Service)即企业将人力资源管理中非核心部分的工作全部或部分委托人才服务专业机构管(办)理,但托管人员仍隶属于委托企业。这是一种全面的高层次的人事代理服务。more...
浙江高新人力资源培训中心
招聘单位基本情况
单位性质: 股份制 员工人数: 50
营业执照: 330100000021494 注册资金: 50W
单位地址: 杭州市文三路199号高新管委会创业大厦1202室
邮政编码: 310006 传    真: 057188162203
联系电话: 0571-88002155 联 系 人: 虞老师
电子邮箱: zjgxpx@163.com 网    址: www.hzxlx.net
QQ/MSN: 438627450
招聘单位简介
浙江高新人力资源培训中心是经国家劳动和社会保障部职业技能鉴定中心批准的心理咨询师职业培训机构。中心具有心理咨询师(国家职业资格三级)和心理咨询师(国家职业资格二级)的培训资格。其他培训项目:心理咨询继续教育培训、企业EAP、企业管理课程等,同时开发心理健康测试软件,心理调节游戏软件。中心在杭州国家高新产业开发区的大环境下,将努力为大众的心理健康,为企业的持续成长,为社会的和谐发展做出贡献。
岗    位: 网络推广/网络策划
岗位类别: 网站策划, 网页设计/制作/美工 人    数: 1
性    别: 年    龄: 22 到 35 岁
学    历: 大专 — 本科 职    称: 不限
工作方式: 全职 月    薪: 3000 到 3500 元/月
是否应届: 已工作优先 工    龄: 不限
工作地点: 杭州市 户    口: 不限
外语要求: 程    度:
岗位描述: 1、负责公司网站对外论坛、社区、博客、播客的推广营销,Email、手机短信营销等,包括内容策划和按照计划执行;
2、利用各种互联网资源提高公司网站访问量及传播效果,增加网站的流量和知名度;
3、负责公司网站维护、更新,及时发布公司对外公告、市场活动信息等宣传资料;熟悉Photoshop、Flash、Illustrator等设计制作软件者优先.
4.有一年及以上工作经验,女性,工作责任心强,积极正向,有较强的团队合作精神与服务意识。计算机专业、市场营销专业优先。    5.薪资3000—3500,试用期三个月,表现优秀可提前转正交五险,应聘者简历须附个人近照。
 
 
岗    位: 课程顾问/课程销售
岗位类别: 电话销售, 营销/销售主管 人    数: 2
性    别: 年    龄: 20 到 30 岁
学    历: 中专 — 本科 职    称: 无职称
工作方式: 全职 月    薪: 3000 到 10000 元/月
是否应届: 已工作优先 工    龄: 不限
工作地点: 杭州市 户    口: 不限
外语要求: 程    度:
岗位描述: 职位描述:
通过各种形式进行课程推广,为学员提供课程方案,跟进招生成交。
职位要求:
1、中专及以上学历;
2、一年以上销售、客服工作经验, 具有同类行业销售经验者、具有心理咨询师资格证者优先考虑;
3、性格外向,良好的人际沟通能力,口头表达能力强,以结果为导向;
5、具有自我激励能力,能够承受工作压力,乐于从事挑战性工作;
6、热爱销售行业和教育培训行业。应聘者简历须附个人近照。.
试用期三个月,转正以后签合同交保险。表现优秀者可以提前转正。
 
 
岗    位: 班主任
岗位类别: 培训教师 人    数: 2
性    别: 年    龄: 23 到 35 岁
学    历: 大专 — 本科 职    称: 不限
工作方式: 全职 月    薪: 3000 到 4000 元/月
是否应届: 已工作优先 工    龄: 1 年
工作地点: 杭州市 户    口: 不限
外语要求: 程    度:
岗位描述: 岗位描述:
1.热爱教育培训事业,有较强的组织协调能力。
2.工作责任心强、能吃苦耐劳;积极正向。 
3.性格开朗,擅长维护学员关系,有班主任工作经验者优先。
4.教育学、心理学、教育行政管理专业者优先;具有三级心理咨询师及以上资格证者优先。
5.应聘者简历须附个人近照。   
6.薪资3000—4000,试用期三个月,表现优秀可提前转正交五险。
 
 
岗    位: 销售主管
岗位类别: 营销/销售主管, 客户经理 人    数: 1
性    别: 不限 年    龄: 25 岁以下
学    历: 大专 — 本科 职    称: 不限
工作方式: 全职 月    薪: 5000 到 10000 元/月
是否应届: 已工作优先 工    龄: 不限
工作地点: 杭州市 户    口: 不限
外语要求: 程    度:
岗位描述: 岗位描述:
1.管理销售团队,建立业绩考核和激励机制,以结果为导向;
2.跟进意向客户,具有大客户开发公关能力;
3.负责组织协调整合项目资源。
岗位要求:
1.有教育培训、管理咨询等行业销售工作经验者或良好销售业绩者优先考虑;有心理咨询师资格证者优先。
3.有极强的市场开拓和销售能力,善于沟通和谈判,能够开发客户资源;
4.热爱教育培训,为人诚信,正直,敬业,具有较强的团队合作精神责任心;
5.本科及以上学历,形象良好,心态积极正向;
6.具有二年以上带销售团队管理经验。
应聘者简历须附个人近照。年薪10万,试用期三个月,转正以后签合同交保险。表现优秀者可以提前转正。
评论 时间: 2011-12-29 9:16:00 作者: adminq 点击:
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