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企业人事外包-什么是人事外包
人事外包(HR Outsourcing Managed Service)即企业将人力资源管理中非核心部分的工作全部或部分委托人才服务专业机构管（办）理，但托管人员仍隶属于委托企业。这是一种全面的高层次的人事代理服务。
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杭州金安易软件有限公司
招聘单位基本情况
单位性质：
有限责任
员工人数：
营业执照：
注册资金：
单位地址：
杭州市翠柏路7号 杭州电子商务产业园2号楼512
邮政编码：
310012
传 真：
联系电话：
89938358
联 系 人：
钱小姐
电子邮箱：
hzkingyi@yahoo.com.cn
网 址：
QQ/MSN：
招聘单位简介
杭州金安易软件有限公司是一家在浙江大学国家大学科技园创办，在杭州国家高新技术产业开发区注册，经国家认定的、集研究开发、生产经营、技术服务于一体的高新技术企业和软件企业，企业通过ISO 9001:2000国际质量管理体系认证和CMMI L3级国际认证，企业信用等级为AAA级。
公司专业致力于“三农”信息化建设，并力争成为国内领先的“三农”信息化建设解决方案提供商和“三农”信息化服务提供商。
公司重视人才，通过内部培养、竞争淘汰和引进相结合的方式提高公司人员素质，迅速提升公司的核心竞争力。
请应聘者在招聘信息发布后，速将个人简历E－mail至hzkingyi@yahoo.com.cn，应聘材料公司负责保密。二周内，若初选合格则通知正式面试。在正式面试时请携带履历、身份证及学历证明原件。
特别提醒：发邮件时请不要以附件形式发送。
岗 位：
***** 客户经理 *****
人 数：
1
性 别：
不限
年 龄：
不限
学 历：
大专及以上
职 称：
不限
工作方式：
合同
是否应届：
已工作
工 龄：
3 年
工作地点：
福州市
户 口：
不限
外语要求：
程 度：
月 薪：
面议
其他要求：
【主要职责】
1、与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态；
2、分析客户需求，维护顾客关系，寻求机会发展新的业务；
3、参与合同的谈判与签订，管理、参与和跟进项目进展；
4、建立管理数据库，跟踪分析相关信息；
5、向公司提供市场资讯及所属客户信息。
【招聘要求】
1、市场营销或相关专业专科以上学历；
2、3年以上销售行业工作经验，有客户经理工作经历者优先；
3、性格外向，具有较强的沟通能力和语言表达能力，较强的公关能力、应变能力和谈判能力；
4、具备良好的客户服务意识，良好的品牌及营销策划能力；
5、有积极进取的精神及接受挑战的信心。
岗 位：
*** 副总经理助理兼法务 ***
人 数：
1
性 别：
不限
年 龄：
不限
学 历：
本科及以上
职 称：
不限
工作方式：
合同
是否应届：
已工作
工 龄：
2 年
工作地点：
杭州市
户 口：
不限
外语要求：
程 度：
月 薪：
面议
其他要求：
【主要职责】
1、协助起草、审阅各类商务文书，起草、审核相关合同；
2、协助完成公司商务管理相关事宜，规范商务流程，确保公司利益；
3、协助完成重大项目的商务谈判，审核商务合同条款，组织起草合作协议；
4、协助监控项目合作的开展、运营等工作，并对其效果进行评估；
5、协助完成公司产品在各地的招投标工作；
6、协助公司相关法律事务处理，提供相关法律支持、咨询。
【招聘要求】
1、法律相关专业本科以上学历，有一年以上相关法律工作经验；
2、有合作精神，思维清晰缜密，语言和文字表达能力强，学习能力强；
3、熟悉商务管理流程及相关注意事项，熟悉招投标管理，擅长商务谈判。
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时间: 2010-11-12 10:04:07 作者: nana 点击:
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