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| 岗 位： |
茶艺师 |
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| 人 数： |
3 |
性 别： |
女 |
| 年 龄： |
18 到 35 岁 |
学 历： |
中专及以上 |
| 职 称： |
不限 |
工作方式： |
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| 是否应届： |
已工作优先 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
西湖区 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
英语 |
程 度： |
一般 |
| 月 薪： |
面议 |
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| 其他要求： |
1、懂各类茶叶、茶艺
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| 岗 位： |
总公司 运营总监 |
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| 人 数： |
1 |
性 别： |
不限 |
| 年 龄： |
28 到 40 岁 |
学 历： |
大专及以上 |
| 职 称： |
不限 |
工作方式： |
合同 |
| 是否应届： |
已工作 |
工 龄： |
2 年 |
| 工作地点： |
杭州市 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
|
程 度： |
良好 |
| 月 薪： |
面议 |
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| 其他要求： |
聘用要求：
1、品行高尚；
2、有责任心；
3、连锁服务性行业3年以上管理经验；
4、对休闲服务行业（茶楼、足浴、咖啡）有一定的了解。。
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| 岗 位： |
行政专员 |
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| 人 数： |
3 |
性 别： |
不限 |
| 年 龄： |
20 岁以上 |
学 历： |
大专及以上 |
| 职 称： |
不限 |
工作方式： |
合同 |
| 是否应届： |
已工作 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
杭州市 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
|
程 度： |
良好 |
| 月 薪： |
面议 |
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| 其他要求： |
要求：
1、品行高尚；
2、有责任心，吃苦耐劳；
3、办公室日常行政工作；
4、有一定文字处理能力
5、熟悉企业企业办证流程。
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| 岗 位： |
咖啡吧员 |
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| 人 数： |
2 |
性 别： |
不限 |
| 年 龄： |
20 到 30 岁 |
学 历： |
高中及以上 |
| 职 称： |
不限 |
工作方式： |
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| 是否应届： |
已工作优先 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
杭州市 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
|
程 度： |
|
| 月 薪： |
面议 |
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| 其他要求： |
1、敬业2、懂咖啡厅吧台各种出品调配 |
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| 岗 位： |
咖啡厅外场领班 |
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| 人 数： |
2 |
性 别： |
女 |
| 年 龄： |
不限 |
学 历： |
高中及以上 |
| 职 称： |
不限 |
工作方式： |
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| 是否应届： |
已工作优先 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
杭州市 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
|
程 度： |
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| 月 薪： |
面议 |
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| 其他要求： |
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| 岗 位： |
财务主管 |
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| 人 数： |
2 |
性 别： |
不限 |
| 年 龄： |
23 到 38 岁 |
学 历： |
大专及以上 |
| 职 称： |
助理会计师 |
工作方式： |
聘用 |
| 是否应届： |
已工作优先 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
杭州市 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
|
程 度： |
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| 月 薪： |
面议 |
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| 其他要求： |
1、有统筹财务运作能力；
2、有较强的协调沟通能力；
3、有团队协作意识，管理连锁企业财务工作；
4、有一定投融资能力。
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| 岗 位： |
茶艺培训师 |
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| 人 数： |
2 |
性 别： |
不限 |
| 年 龄： |
23 岁以上 |
学 历： |
大专及以上 |
| 职 称： |
不限 |
工作方式： |
合同 |
| 是否应届： |
已工作优先 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
杭州市 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
英语 |
程 度： |
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| 月 薪： |
面议 |
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| 其他要求： |
精通各类茶艺，了解行业资讯。
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| 岗 位： |
咖啡厅服务员 |
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| 人 数： |
若干 |
性 别： |
不限 |
| 年 龄： |
18 到 26 岁 |
学 历： |
初中以上 |
| 职 称： |
不限 |
工作方式： |
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| 是否应届： |
已工作优先 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
|
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
|
程 度： |
|
| 月 薪： |
面议 |
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| 其他要求： |
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| 岗 位： |
咖啡厅服务 主管 |
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| 人 数： |
1 |
性 别： |
女 |
| 年 龄： |
20 到 30 岁 |
学 历： |
高中以上 |
| 职 称： |
不限 |
工作方式： |
|
| 是否应届： |
已工作优先 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
杭州市 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
|
程 度： |
|
| 月 薪： |
面议 |
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| 其他要求： |
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| 岗 位： |
茶楼运营 总监 |
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| 人 数： |
1 |
性 别： |
不限 |
| 年 龄： |
26 到 38 岁 |
学 历： |
大专及以上 |
| 职 称： |
中级 |
工作方式： |
合同 |
| 是否应届： |
已工作优先 |
工 龄： |
3 年 |
| 工作地点： |
西湖区 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
英语 |
程 度： |
|
| 月 薪： |
面议 |
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| 其他要求： |
1、熟悉茶楼或餐饮服务流程
2、有较强的沟通协调能力
3、有较强敬业精神
4、有丰富的从业经验 |
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| 岗 位： |
茶楼经理 |
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| 人 数： |
2 |
性 别： |
不限 |
| 年 龄： |
25 到 35 岁 |
学 历： |
中专及以上 |
| 职 称： |
员级 |
工作方式： |
合同 |
| 是否应届： |
已工作 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
浙江省 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
|
程 度： |
|
| 月 薪： |
面议 |
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| 其他要求： |
1、有从事服务管理经验2、有沟通协调的能力3、有一定的人力资源组织能力4、有吃苦敬业的精神 |
